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绩效考核的组织管理
- 发布人:admin 发布时间:2017-08-27 09:50
- 水木知行绩效管理实务丛书《薪酬设计与绩效考核全案》绩效考核的组织管理
第十章 如何设计绩效考核体系
第一节 绩效考核的组织管理专家提示
明确进行绩效考核的目的和原则,明确绩效考核的组织管理以及绩效考核注意事项,明确绩效考核重大事项的决策机制以及企业总经理、人力资源部的职责是非常重要的,一般情况下企业设立绩效评估委员会作为绩效考核的最高决策机构。
更详细解析请阅读水木知行人力资源管理咨询公司最新著作《薪酬设计与绩效考核全案》
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